UBND THỊ XÃ LAGI TRƯỜNG MG TÂN TIẾN

Số: 01/KH-TVP
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

Tân Tiến, ngày 19 tháng 10 năm 2017


KẾ HOẠCH
THỰC HIỆN NHIỆM VỤ TỔ VĂN PHÒNG
năm học 2017 – 2018
Căn cứ Điều lệ trường Mầm non (Ban hành kèm theo Quyết định số 14/2008/QĐBGD&ĐT ngày 07/4/2008 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo);
Căn cứ công văn số 279/PGD&ĐT ngày 12 tháng 09 năm 2017 của Phòng GD&ĐT La Gi về việc Hướng dẫn thực hiện nhiệm vụ Giáo dục mầm non năm học 2017- 2018;
Căn cứ công văn số 23/KH-MGTT ngày 09 tháng 10 năm 2017 của Hiệu trưởng Trường MG Tân Tiến về kế hoạch thực hiện nhiệm vụ năm học 2017-2018;
Trên cơ sở tình hình thực tế của trường Mẫu giáo Tân Tiến và phát huy những kết quả đạt được trong năm học 2016 – 2017. Tổ văn phòng Mẫu giáo Tân Tiến xây dựng kế hoạch thực hiện nhiệm vụ của tổ năm học 2017- 2018 như sau:
I/ĐẶC ĐIỂM TÌNH HÌNH
1.  Chức năng, nhiệm vụ: 
*Tổng số CB-NV trong tổ 9/8 nữ
Trong đó: Ban giám hiệu 2/2nữ
Nhân viên: 7/6 nữ
Tổ văn phòng bao gồm các thành viên trực tiếp thực hiện công tác hành chính và chăm sóc nuôi dưỡng trong nhà trường
 Tham mưu cho Hiệu trưởng chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ, các hoạt động của nhà trường
Tổ Văn phòng trong năm học 2017  - 2018 gồm 8 thành viên sau: 
1. Phùng Thị Như Hoa: PHT :tổ trưởng
2. Trần Thị Minh Anh: HT :tổ viên
3. Lê Băng Tuyết Sương: Kế toán :tổ viên
4. Hồ Thị Hoa: Cấp dưỡng :tổ viên
5. Ngô Thị Lan: Cấp dưỡng : tổ viên
6. Nguyễn Thị Thu Nương Cấp dưỡng : tổ viên
7.Trương Thị Ngọc Thảo Cấp dưỡng : tổ viên
8. Nguyễn Thị Cẩm Thu Cấp dưỡng : tổ viên
9. Nguyễn Thanh Thuần Bảo vệ : tổ viên
2/ Thuận lợi – khó khăn:
a . Thuận lợi :
Tổ Văn phòng luôn được sự quan tâm chỉ đạo trực tiếp và giúp đỡ của BGH nhà trường, thường xuyên kiểm tra giám sát các hoạt động của tổ.
Tập thể tổ đoàn kết, năng động trong công tác, có ý thức trách nhiệm cao, biết phối hợp mọi lĩnh vực trong từng công việc.
Các thành viên trong tổ có sức khoẻ tốt, yêu nghề và có tâm huyết với nghề.
Trang thiết bị đầy đủ đáp ứng với công việc của từng bộ phận.
b. Khó khăn :
Trường có 3 điểm đều tổ chức bán trú, khoảng cách giữa các điểm trường cách xa nhau.
Vị trí của nhà trường nằm cách xa trung tâm Thành phố nên việc đi lại gioa tiếp trong công tác còn gặp nhiều khó khăn.
Tổ có nhiều bộ phận nên việc quản lý còn gặp nhiều khó khăn.
        II. NHIỆM VỤ TRỌNG TÂM
– Thực hiện nghiêm túc các cuộc vận động, các phong trào thi đua, điểm nhấn của ngành, công đoàn phát động.
– Hoàn thành nhiệm vụ  được giao năm học 2017 – 2018, phối hợp cùng giáo viên các nhóm lớp điều tra trẻ trong địa bàn, đặc biệt cháu 5 tuổi  để huy động đến lớp đạt chỉ tiêu và làm tốt công tác phổ cập năm 2017.
– Kiểm tra chất lượng bữa ăn hàng ngày cho trẻ, công khai việc mua sắm về cơ sở vật chất trong nhà trường.
– Thực hiện nghiêm túc công tác kế toán tài chính nguồn quỹ ngân sách và thỏa thuận phụ huynh. Thực hiện công tác kiểm kê tài sản cố định theo quy định của nhà nước.
– Thực hiện công tác trực sơ cấp cứu, theo dõi cân đo, theo dõi sức khoẻ trẻ. Thực hiện công tác tuyên truyền phòng chống dịch bệnh theo mùa. Tổ chức thực hiện các quy định về vệ sinh môi trường, vệ sinh cá nhân, vệ sinh ATTP, thực hiện tốt công tác phòng chống tai nạn thương tích trong nhà trường.
III/ NHIỆM VỤ CỤ THỂ
1/ Thực hiện có hiệu quả các cuộc vận động và các phong trào thi đua:
Nội dung, biện pháp :
– Cuộc vận động học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh: Toàn thể các thành viên trong tổ thực hiện nghiêm túc các cuộn vận động “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách HCM” bằng những việc làm cụ thể như thực hành tiết kiệm chống lãng phí tiêu cực trong nhà trường. Làm tốt công tác giáo dục tư tưởng chính trị, phẩm chất đạo đức lối sống